|
ну так предложите больше? разве если человек стоит денег то почему бы ему не заплатить не 60к а 80к?
политикак компании вроде "ты должен фигачить код очень качествено и быстро а мы тебе будем платить копейки" не для этого рынка. вот на базаре пожалуйста или на стройке тоже может быть. а тут все вакансии перед человеком и он видет тчо в другом месте ему дадут больше.
+ есть фриланс где человек может спокойно зарабатывать от 30 до 50 долларов в час если он хорошо разберается в своей сфере.
|