|
Сообщение от nerv_
|
|
До junior'а тоже надо дорасти.
|
Полностью согласен.
Junior это сотрудник, которому можно дать постановку (бумажный документ с описанием того, что нужно сделать) и он это должен реализовать максимально точно, в срок и без ошибок. Причем правильно используя существующие в конторе подходы и правила в разработке ПО.
Т.е. все это он уже должен знать и уметь.
